2015年清远市清新区发展和改革局招聘公告

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清远公务员考试

http://www.gdgwyw.com 2015-08-21 来源：清远市清新区发展和改革局

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　　清远市清新区发展和改革局招聘人员公告

　　因工作需要，清远市清新区发展和改革局现向社会公开招聘后勤服务人员（非事业编制人员，不列入用人单位编制序列，不担任行政职务），现将有关事项公告如下：

　　一、招聘人员岗位

　　清远市清新区发展和改革局综合规划股

　　二、招聘人员条件、数量

　　1、年龄在35周岁以下，本科或以上学历，汉语言文字、经济学或管理学毕业，有一定的文字写作功底，要求男性。

　　2、公开招聘人员1人。

　　三、考试

　　由笔试和面试两项得分计算总成绩

　　1、笔试满分100分，占总成绩60%。

　　2、面试满分100分，占总成绩40%。

　　3、总成绩＝笔试成绩×60%＋面试成绩×40%

　　4、其他事项

　　笔试和面试时间及地点另行通知

　　面试人选的确定。面试对象由应聘对象的笔试成绩从高到低依次确定，招聘职位数与面试人数按1：4的比例计算，不足1：4比例的则按实际人数面试。

　　综合成绩计算。按照从高到低的顺序，确定进入体检和考察人选。若总成绩出现并列，以笔试成绩高者优先。体检、考察人选与招聘人数的比例为1：1。

　　四、体检

　　参照《国家公务员录用体检通用标准（试行）》组织体检。考生对体检结论有疑问的，可以在接到体检结论通知2日之内提出复检申请。复检只能进行一次，最终体检结果以复检结论为准。复检须于接到电话通知后按我单位安排（3个工作日内）进行，逾期视作放弃。如出现缺额，将根据实际需要按考生总成绩由高到低依次确定递补人员。

　　五、考察

　　体检合格人员进入考察，考察工作由我局负责。如因考察不合格出现缺额，将根据实际需要按考生综合成绩由高到低依次确定递补人员。

　　考察内容：

　　1.无犯罪记录情况

　　由本人户口所在地派出所出具无犯罪记录证明。

　　2.计生情况

　　未婚者由本人户口所在地计生办出具未婚证；已婚的考生提供户籍所在地计生办出具计生证明。

　　六、公示

　　拟聘用人选体检合格后，确定为聘用对象，在清远市清新区人力资源和社会保障局网上公示7个工作日。公示期满无异议的，按常规程序办理相关入职手续。

　　七、福利待遇

　　待遇按政府后勤服务岗位人员工资标准给付工资，试用期为2个月。

　　八、报名方式